De wereld verandert steeds sneller. Globalisering heeft invloed op het leven van een ieder en zorgt er ook voor dat de omstandigheden waarin een bedrijf moet functioneren, aan snelle verandering onderhavig zijn. Een nieuwe dynamiek vraagt een andere opstelling van organisaties. Wat vertrouwd was verdwijnt, niets is meer vanzelfsprekend en andere eisen worden gesteld. Eisen niet alleen vanuit wet en regelgeving, maar ook vanuit maatschappelijke ontwikkelingen (MVO / Duurzaam ondernemen). Aanpassing aan de veranderende omgeving wordt regel i.p.v. uitzondering.

Gevolg is dat er vaak meerdere veranderingsprocessen in een jaar moeten worden uitgevoerd. Dit vergt veel van managers en medewerkers en leidt sterk af van de kernactiviteiten. Uit onderzoek is gebleken dat veel van deze veranderingsprocessen niet het gewenste resultaat opleveren. Mede hierdoor worden de mensen verandermoe.

Doel van onze aanpak is met u een organisatie te realiseren die in balans is en die de vitaliteit heeft om met permanente veranderingen om te gaan.

CP Factory streeft naar een situatie waarbij verandering in de normale werkzaamheden is verweven. Permanente verbetering door continu leren is waar wij voor gaan.